آموزش تصویری سازمان تامین اجتماعی

یکی از موارد مهم و الزامی برای یک کارگر در مواقع انعقاد قرارداد، وقوع و پیش آمد حوادث کاری متفاوت که سبب ایراد صدمه جسمانی به کارگر شده محسوب می شود که لازم است کارگر و کارفرما به آن توجه ویژه داشته باشند و کارگران نیز از لازم است تا از دیه حادثه در محل کار، دیه فوت در محل کار و دیگر حقوق خود آگاهی کافی را داشته باشند تا در صورت وقوع هرگونه حادثه ی منجر به صدمه ی جسمانی بتوانند با اجرا و مطالبه ی دیه محل کار خود از تحمل هزینه های گزاف درمانی جلوگیری نموده و در صورتی که کوتاهی از کارفرما باشد خسارت این قصور را دریافت کند.

از کار افتادگی ناشی از حوادث کاری، غیر کاری و یا بیماری از جمله مواردی است که امکان بروز آن برای هر کارگر و بیمه شده ای وجود دارد و یکی از خدمات سازمان تامین اجتماعی برای جبران و پوشش چنین اتفاقاتی براساس مواد ۷۰ تا ۷۵ قانون تامین اجتماعی پرداخت مستمری به کسانی است که از کار افتاده می شوند و توانایی کار را از دست می دهند.